Екатерина Меньшикова
TeamLead @ Пиком
Ижевск

Екатерина Меньшикова Пиком - Как обучать разработчиков внутри компании

Доклад принят в программу конференции

Описание:

В 2018 году наша компания резко выросла (в два раза), и мы поняли, что связка "наставник+стажер" уже не работает. Нужно было придумать и внедрить системный подход к обучению сотрудников.

Мое выступление о том, как мы решали эту задачу и чего успели добиться: расскажу про наш опыт составления карт компетенций, про общие и индивидуальные планы развития. Как мы проводили аттестации и какие инструменты использовали для обучения.

Почему мы отказались от грейдов? Кто такие техлиды? Сколько времени нужно, чтобы обучить стажера? Что делать со студентами? Как создать пространство для общения специалистов без корпоративов? Отвечу на все эти вопросы, а на десерт поделюсь опытом внедрения Performance Review.

Презентация

О спикере

Екатерина Меньшикова

TeamLead @ Пиком
Ижевск

Руководитель команды "Развитие" в ИТ-компании "Пиком" (Ижевск). По профессии маркетолог, последние два года с переменным успехом пытаюсь применить маркетинговые подходы в HR.